תוֹכֶן
במאמר זה: הערכת אישיותך דירוג פעולותיו של אדם שובר את דעתך פתוחה 13 הפניות
כשאנחנו פוגשים אדם חדש, טבעי רק לחשוב על הדמות שלו. אחד תוהה אם היא נחמדה או אם היא כנה. זה חשוב במיוחד אם אתה רוצה לשפוט את אופיו של אדם חשוב שפגשתי זה עתה כקולגה או ארוסתו החדשה של אחיך. כאשר תלמדו להעריך טוב יותר את אופי האנשים, לא תתקשו להרגיש בנוח יותר בנוכחות אנשים חדשים. על מנת להעריך את אישיותם של אנשים, חשוב לשים לב למאפיינים מסוימים. ניתן גם לשפוט את אופיו של אדם על ידי מעקב אחר מעשיו.
בשלבים
חלק 1 הערכת אישיותו
-
שימו לב לדרך הדיבור שלו. בין אם אתם מתקשרים עם מישהו שרק הכרתם, או שברצונכם להבין טוב יותר אדם חשוב כבר בחייכם, תוכלו להעריך את אישיותו. זה יעזור לך להבין ולשים לב לסגנון התקשורת שלך.- האם אדם זה מדבר מעט או הרבה? האם היא מדברת יותר מכל אחד אחר באותו החדר?
- אם השיחה היא חד צדדית, ייתכן שאדם שאתה צופה בו לא יוכל להקשיב טוב מאוד.
- שליטה על הדיון יכולה גם להצביע אם האדם האחר איכשהו דומיננטי. יתכן וזו לא התכונות שאתה מעריך בקרב האנשים הסובבים אותך.
-
צפו בשפת הגוף שלו. תקשורת לא מילולית, המכונה גם שפת גוף, נותנת אינדיקציות טובות לתכונות האופי של אנשים. לדוגמה, ייתכן שתבחין בכך שהאדם האחר כמעט ולא יוצר קשר עין כשאתה מדבר איתם. זה יכול להיות דברים רבים ושונים.- סירוב ליצור קשר עין עשוי להעיד על ביישנות מסוימת. זה יכול להיות גם סימן לחוסר יושר או חוסר ביטוח.
- אתה יכול גם לצפות בלחיצת היד של בן שיחו כדי לשפוט את אופיו. לחיצת יד איתנה היא שם נרדף לביטחון עצמי.
- לחיצת יד איתנה וכמעט מביכה עשויה להצביע על צורך בשליטה. מצד שני, אם אדם מברך אותך בלחיצת יד רכה, סביר להניח שהיא לא תרצה לדבר איתך.
-
קחו למשל את האווירה השוררת. שימו לב כיצד אחרים בחדר מגיבים לזו שאתם מעריכים. האווירה השוררת בחדר יכולה לעזור לכם להבין כמה אלמנטים מרכזיים באופי של מישהו. שימו לב כיצד מצב הרוח משתנה כאשר הוא נכנס לחדר.- האם יש אווירה של רוגע ואי נוחות ברגע שהוא נכנס לחדר? יכול להיות שאחרים מרגישים לא בנוח בנוכחות אדם זה.
- אולי מצב הרוח בחדר נראה פתאום רגוע ועליז יותר. אולי האדם שאתה מנתח עושה אחרים בנוח. זה יכול להיות סימן של טוב לב.
- האם האדם משחרר או סופג אנרגיה? תמיד עדיף להחדיר אנרגיה ולא לספוג.
- דמיין שאתה יוצא איתה לטיול ארוך במכונית. איך תרגישו? התשובה לתשובה זו תעזור לך להבהיר טוב יותר את רגשותיך כלפיה.
-
גלה אם אתה יכול לסמוך עליו. אמון הוא היבט חשוב בכל מערכת יחסים טובה. זה חל על יחסים מקצועיים ואישיים כאחד. אם אתה מעריך את אישיותו של מישהו, קח כמה צעדים כדי לגלות אם האדם אמין או לא.- התבונן ברקע שלו. העבר שלנו הוא לפעמים אינדיקטור לעתידנו.
- לדוגמה, נניח שאתה חושב לצאת עם אישה שרמה בעל לשעבר. אנו משחזרים טעויות, ולעיתים קרובות אנשים מקבלים הזדמנות שנייה. אך שקול את כל המידע הרלוונטי כשאתה מגבש דעה.
- יש לך עמית שתמיד מאחר? אם אינך יכול לסמוך עליו שהוא יהיה בזמן, יתכן שלא תוכל לתת לו משימות גדולות יותר.
- אפשר לאנשים להוכיח לך שהם אמינים. לדוגמה, נניח שיש לך חבר חדש בחיים שלך. איך הוא היה מגיב אם תמסור לו מידע רגיש? אם הוא מפגין טוב לב והקשבה פעילה, זה אומר שאתה יכול לסמוך עליו.
-
ניהול אדם שאינו נחמד. לרוע המזל, לעיתים תתמודד עם אנשים שאין להם תכונות מצוינות. אם אתה צריך להתמודד עם מישהו שאינו הגון או סתם גס רוח, יתכן שתצטרך למצוא דרך להסתגל. לימוד לחיות עם אנשים שאינם נחמדים יעזור לך להרגיש יותר בנוח עם אדם כזה.- זכור שאתה יכול לשלוט בתגובה שלך. זה לא בגלל שאדם נוח לך, עליך להתנהג באותו אופן.
- נניח שאחד מעמיתיך לעבודה מעיר הערה מטושטשת על שולחן העבודה העמוס שלך. פשוט תגידו משהו הרסני. אמרו את זה: "כן, בטח הייתי עסוק כל כך בזמן האחרון שלא היה לי מעט זמן לסדר. "
- בחן את הסיבות לגישה שלילית של אחרים. האם אחותך פוחתת ללא הפסקה את החלטתך לא להביא ילדים לעולם? היא יכולה לקנא כי יש לך הזדמנות לצאת לחופשה מתי שתרצה.
- זכרו שחמלה היא בחירה מצוינת. נסו להיות ידידותיים, גם אם אחרים אינם.
חלק ב 'הערכת פעולותיו של אדם
-
צפו באינטראקציות שלו עם זרים. תשומת לב להתנהגות של אדם יכולה לספר הרבה על אישיותו. לפעמים טוב מאוד לראות איך מישהו מתנהג כלפי אנשים שהוא לא מכיר. שימו לב במצבים שונים.- נניח שאתה יוצא לראשונה עם החבר החדש שלך. אם בן זוגך מתייחס לשרת בצורה גסה, זה עשוי להיות סימן רע.
- אדם שגס רוח כלפי זרים עלול גם לכעוס על אנשים שהוא מכיר. יתכן שיש לה תחושת עליונות.
- נניח שאתה באותה מונית כמו אחד מעמיתייך החדשים. שקול כיצד הוא מתייחס לנהג.
- אם הוא מסרב לענות על שאלות הנהג או לנהל את השיחה, זה עלול לחשוף דברים שליליים לגבי אופיו. זה יכול להעיד על חוסר נכונות להיות טוב לב כלפי אחרים.
-
הערך כיצד אדם זה עקבי. התבונן בה במצבים שונים. אתה צריך לראות איך זה מתנהג בנסיבות שונות. אי אפשר לשפוט את אישיותו של אדם לפי סיטואציה יחידה.- שימו לב לדפוסים חוזרים בהתנהגויותיו. האם שכנתך מציגה את עצמה אי פעם לא נעימה להורים אחרים בבית הספר של בתך? אם זה המקרה, זה כנראה אומר שיש לו אופי רע.
- יתכן שתגלה שהאדם שאת אופיו אתה מעריך הוא בדרך כלל ידידותי. זה לא בגלל שהיא אמרה הערה גסה על המוזיקה הרועשת שלך שהיא בהכרח אדם רע.
- זכרו שלכולם יש את הימים הטובים והרעים שלהם. הסוד הוא להתבונן באדם במצבים שונים.
-
שימו לב לסימנים הברורים והמטרידים. זה יכול להיות קשה לשפוט אנשים. אלא אם כן אתה מכיר מישהו טוב, יתכן שלא תוכל להבין היטב את הדמות שלו. אבל יש כמה סימנים שיכולים לעזור לך לגלות את זה.- היזהר אם האדם מתרגז במהירות או אם הוא מדבר על אלימות. זה יכול להעיד על בעיית כעס.
- שימו לב לנטייה להאשים אחרים. נניח שעמיתך עדיין רוצה לקוחות שלא אוהבים הצעה. זה יכול להעיד על אופי רע.
- היזהר אם האדם לא נראה רחום. אם אתה מכיר מישהו שמעולם לא מוותר באוטובוס לנשים מבוגרות, זה עוד סימן די ברור.
-
הערך את רמת הכנות שלך. השקר הוא בדרך כלל אינדיקטור טוב מאוד לפגמים באופי. עם זאת, זה יכול להיות קשה לדעת אם מישהו ישר. למרבה המזל, יש כמה טיפים שיעזרו לך לגלות את זה.- אדם שהטון והנפח שלו משתנים פתאום עשוי לשקר. לדוגמה, אם אתה מדבר עם השכן שלך ואומר שאיבדת חבילה מול דלתך, אתה עלול לחשוד בו שהוא משקר אם הוא צועק פתאום, "אין לי מושג על מה אתה מדבר! "
- אדם שטוען כל הזמן עד כמה היא כנה יכול להסתיר משהו. נניח שהחברה החדשה של אחיך ממשיכה להזכיר כמה שהיא כנה, היא יכולה להסתיר משהו.
- לדוגמא, בואו נגיד מה שהיא אומרת כל הזמן: "אני אדם מאוד כנה. אתה יכול לשאול כל אחד. במקרה זה, אולי תוהה מדוע היא מרגישה צורך לומר זאת כל הזמן.
-
זכור מה הכי טוב עבורך. לפעמים קשה לדעת אם למישהו יש כוונות טובות או אם מישהו מנסה בכוונה לפגוע בנו. זו הבחנה חשובה. מישהו שיש לו אופי טוב לעולם לא ינסה בכוונה להטריד אותך או להרגיז אותך.- חשוב על מה הכי טוב בשבילך. שאל את עצמך אם האדם שאתה מעריך פועל גם הוא האינטרס שלך.
- לדוגמא, אמך מנסה כל הזמן לקבוע פגישות מסנוורות? אם כן, זה כנראה בגלל שהם חושבים שהיית מאושר יותר בזוגיות.
- אבל מה אם חבר עושה צחוק לבן / בת הזוג באופן קבוע? זה בטח לא משהו שהוא עושה למענך.
- שאלו את עצמכם שאלות כמו "איך אני מרגיש עם האדם הזה? האם אני מאושרת יותר כשהיא כאן? "
- אתה יכול גם לשאול את עצמך את השאלה הזו: "האם אכפת לה מהרגשות שלי? אם התשובה היא לא, רווחתך כנראה לא בעדיפות עבורה.
חלק 3 שמור על ראשך פתוח
-
שקול את הרגשות שלך. לפני שתקבל החלטה חפוזה, קח רגע לחשוב על רגשותיך. אולי יש לך רושם שעמיתך החדש אינו ידידותי. אבל האם לא מדובר רק בתחזיות?- צפו במצב הנפשי שלכם. האם אתה מתוסכל מכיוון שיש לך הערכת עבודה לא טובה? מצב הרוח הרע שלך עלול לטשטש את תפיסתך.
- האם לעמיתך החדש יש הרגל להעמיד פנים שאתה יודע הכל? קח רגע לחשוב על התפקיד שלך במערכת היחסים. האם אתה פשוט עצבני מכיוון שאתה מפחד לא לקבל קידום שאתה זקוק לו מאוד?
- הרגשות שלך ללא ספק קובעים את תפיסתך את העולם. וזה כולל את מה שאתה חושב על דמותם של אחרים. דאג לא לשכוח.
-
הקשיבו באופן פעיל. אם אתה רוצה להעריך את אישיותו של מישהו, חשוב לשמור על ראשך פתוח. פירוש הדבר הוא לחשוב על הדעות הקדומות שלך וכמובן להיזהר מאוד.- אולי תמיד הנחתם שהשכנה בקומה הבאה מעליכם פשוט גסה ומרוטנת. כשאתה מדבר איתו, אתה עשוי לגלות שהוא נסער בגלל שהוא מתמודד עם אובדן של אדם אהוב.
- הימנע מהסחות דעת. אולי תמיד מצאת את גיסך משעמם. במקום לדבר על הסלידה שלך מחברי העצמות שלך, שאל את הטלפון שלך.
- קח את הזמן להקשיב באמת לאחרים על ידי הימנעות ממקורות הסחות דעת כמו טלפון או טלוויזיה. אתה יכול ללמוד להכיר היבטים של אישיותם שאתה באמת אוהב.
-
שימו לב לדברים החיוביים. אם אתה רוצה להיות ראש פתוח, הימנע מהתמקדות בתכונות השליליות של מישהו. במקום זאת, נסו להתמקד בחיובי. שינוי מרכז תשומת הלב שלך יכול לעזור לך להעריך את אישיותם בצורה חיובית יותר.- אולי תמיד שמתם לב כמה עמיתכם עובד חסר סבלנות. אבל האם לקחת את הזמן לשים לב שהוא תמיד מועיל כשמישהו מתקשה לעמוד במועד אחר?
- תוכלו גם להימנע מציפייה לתוצאות שליליות. אולי מעולם לא ניהלת דו שיח בונה עם בעל הבית שלך. הישאר עם ראש פתוח ונסה להיות חיובי יותר בפגישה הבאה שלך.
-
קבל את ההבדלים. שמור על דעתך להיות נוח עם אנשים שונים ממך. אולי לאדם חדש בסביבה החברתית שלך יש חוש הומור יבש במיוחד. לא משנה אם יש לך חוש הומור אחר. זה לא הופך את אחד מכם לאדם טוב יותר מהאחר.- שים לב שיש לך רקע שונה. אנשים עם חוויות שונות עשויים להגיב באופן שונה למצבים שונים.
- היו מוכנים לקבל שאנשים שונים זה מזה. זה לא בגלל שיש לאדם תכונות אופי אחרות שהוא בהכרח רע.